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西部礦業(yè)召開2025年黨建工作會

2025年02月27日 11:19 7528次瀏覽 來源:   分類: 黨建工作   作者:

近日,西部礦業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡稱“西部礦業(yè)”)召開2025年黨建工作會議,深入貫徹黨的二十屆三中全會精神,認(rèn)真落實青海省委十四屆八次全會部署,貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線,總結(jié)2024年黨建工作,安排部署2025工作任務(wù),聚焦“一穩(wěn)五增兩降四提升”工作思路,全力推動2025年各項工作落地落實,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。西部礦業(yè)黨委書記、董事長張永利講話,黨委副書記、總裁王海豐主持。

張永利指出,2024年,西部礦業(yè)各級黨組織和廣大黨員干部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記考察青海重要講話精神,有效推進(jìn)建章立制工作,持續(xù)推進(jìn)黨建工作制度化、規(guī)范化建設(shè),為企業(yè)穩(wěn)健前行提供堅實保障,黨的領(lǐng)導(dǎo)更加堅強(qiáng)有力。西部礦業(yè)精心打造玉龍銅業(yè)公司、青海鹽業(yè)公司2個黨建工作樣板,大力推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,生產(chǎn)效率大幅提升,產(chǎn)品質(zhì)量顯著優(yōu)化,項目建設(shè)全面發(fā)力并取得顯著成效,為青海省經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長作出了西礦貢獻(xiàn)。西部礦業(yè)牢固樹立“不求為我所有、但求為我所用”人才理念,與20余家科研院所、高等院校建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,一批前沿技術(shù)、先進(jìn)理念和高端人才齊聚西礦,實施“精英人才”“青苗人才”計劃,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支撐,人才隊伍建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)。西部礦業(yè)扎實開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,深入推進(jìn)專項整治活動,強(qiáng)化警示教育引導(dǎo),加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度,廣大黨員干部廉潔自律意識大幅提升,權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督更加嚴(yán)格,風(fēng)清氣正的政治生態(tài)持續(xù)鞏固,黨風(fēng)廉政建設(shè)成效顯著,黨建工作取得了新進(jìn)展、新成效。

張永利強(qiáng)調(diào),黨的十八大以來,西部礦業(yè)黨委持續(xù)深化貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的重要講話精神,全面貫徹“兩個一以貫之”要求,推進(jìn)“黨建入章程”全覆蓋,充分發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實”作用,黨建工作成績斐然,在多方面實現(xiàn)重大突破,成為企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大引擎。特別是2015年以來,西部礦業(yè)黨委堅持不懈地強(qiáng)化理論武裝,堅決捍衛(wèi)“兩個確立”,堅決做到“兩個維護(hù)”,建立“第一議題”制度,推進(jìn)黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)走深走實,持續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),在旗幟領(lǐng)航、凝心鑄魂中更加堅定理想信念;堅持黨管干部、黨管人才原則,不斷優(yōu)化干部“選用育留”制度,大力選拔使用年輕干部,一大批堪當(dāng)重任的“戰(zhàn)將良才”成為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的中流砥柱,堅持造就一批忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍,成為推動高質(zhì)量發(fā)展的中堅力量;堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,全面構(gòu)建以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo),紀(jì)檢、巡察、審計、法務(wù)、財務(wù)監(jiān)督貫通融合的“大監(jiān)督”格局,管黨治黨責(zé)任層層壓實,干部作風(fēng)煥然一新,政治生態(tài)持續(xù)向好。西部礦業(yè)經(jīng)營業(yè)績屢次刷新紀(jì)錄、創(chuàng)造歷史,生產(chǎn)經(jīng)營態(tài)勢持續(xù)向好,高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得了更大突破。事實證明,黨建工作做實了就是生產(chǎn)力,做細(xì)了就是凝聚力,做強(qiáng)了就是競爭力。

張永利強(qiáng)調(diào),2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年,也是西部礦業(yè)深化改革、持續(xù)推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的重要一年。西部礦業(yè)各級黨組織要緊緊圍繞“一穩(wěn)五增兩降四提升”工作思路,不斷提高黨建工作質(zhì)量,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,推動黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展,為持續(xù)推動西部礦業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治保證和組織保證。

張永利要求,西部礦業(yè)各級黨組織一要堅持不懈強(qiáng)化政治引領(lǐng),嚴(yán)格落實“第一議題”學(xué)習(xí)制度,充分發(fā)揮黨委理論學(xué)習(xí)中心組對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的示范帶動作用,進(jìn)一步發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用,壓實管黨治黨主體責(zé)任,制定責(zé)任清單,嚴(yán)格落實“三重一大”決策和監(jiān)督機(jī)制,進(jìn)一步完善意識形態(tài)工作責(zé)任制,創(chuàng)新企業(yè)意識形態(tài)工作方法,確立企業(yè)共同價值觀,充分利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺和媒介加強(qiáng)思想宣傳工作,講好西礦故事、傳播西礦聲音、展示西礦形象;二要持之以恒加強(qiáng)組織建設(shè),持續(xù)為基層減負(fù)賦能,鞏固精簡優(yōu)化基層考核成效,強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)力度,持續(xù)優(yōu)化人才隊伍建設(shè),完善并全面推進(jìn)人才激勵機(jī)制,建立以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實效、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評價體系,讓奮斗者在創(chuàng)造價值中共享價值;三要深入推動黨建工作與中心工作融合,緊緊圍繞中心工作,找準(zhǔn)黨建工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),切實把黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核;四要扎實規(guī)范開展黨建品牌創(chuàng)建活動,樹立典型、以點(diǎn)帶面,有力推動黨建工作與中心工作互促共進(jìn);五要堅持黨建帶群建的原則,充分發(fā)揮工會組織和共青團(tuán)組織作用,推進(jìn)基層管理工作運(yùn)行制度化和規(guī)范化,進(jìn)一步增強(qiáng)重大事項請示報告的自覺性、主動性;六要鍥而不舍強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì),各級黨組織要認(rèn)真履行主體責(zé)任,基層黨組織和各紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要加大對重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位的監(jiān)督檢查力度,加強(qiáng)對黨員干部作風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督檢查,加大巡視整改監(jiān)督問效,著力打通紀(jì)委、巡察、審計、財務(wù)、法務(wù)等監(jiān)督力量貫通協(xié)同的難點(diǎn)堵點(diǎn),切實把監(jiān)督的效能轉(zhuǎn)化為發(fā)展的動能,以更加堅定的信心、更加飽滿的熱情、更加務(wù)實的作風(fēng),扎實推進(jìn)黨建工作,為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的政治支撐和可靠的組織后盾。

會上,西部礦業(yè)黨委副書記李威作題為《黨建領(lǐng)航啟新程 聚力奮進(jìn)促發(fā)展 以高質(zhì)量黨建推動集團(tuán)穩(wěn)健前行》的工作報告。青海湘和有色金屬有限責(zé)任公司黨委、西部礦業(yè)股份有限公司錫鐵山分公司黨委作交流發(fā)言。

責(zé)任編輯:任飛

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